在职场,要把自己变成水

日期:2019-09-10 23:15:00 作者:ku250 浏览: 查看评论

  在职场,要把自己变成水

  文/晨天

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  “今天你看见我还在这家公司,那是因为我曾经遇见一位智者,他在我最彷徨的时候,告诉我一个职场真理——在职场中,要把自己变成水,可以被装进任何的容器。”

  说这番话的是晓峰,他在一家名气很大的公司工作,论学历呢,他有硕士文凭,论才干他的设计能力突出,可是却总得不到公司领导的提拔和重用。因为他只专注于技术,不肯花时间搞人际关系。最后,在无法忍受主管的反复无常、看不惯主管的假公济私之时,他决定辞职。

  递交辞职信的时候,在楼梯间遇见了一位相邻部门的经理。因为与他仅有数面之缘,两人互相微微一笑,点头招呼。经理看见了晓峰手上的辞职信,一脸的惊讶,对他说:“如果你另有高就,那恭喜你。如果你是为了你们部门的主管而辞职,那你可要考虑一下。你一定要学会如何与不同的人相处,不然你永远都会遇到这种人,然后手足无措。”

  这位经理的一席话,一下子说到了点子上,晓峰被震动了。之后,他撕掉了那封辞职信,重新回到岗位上,学着如何与看不惯的主管相处。虽然他仍然不认同一些违反他的做人原则的事情,但是他开始不去较真,尽量去看事情好的一面,和主管之间也从对立变得平和。

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  一年后,晓峰因为业绩突出,被总公司调去组建分公司,并且担任负责人。

  虽然晓峰从没有开口向那位点拨他的经理说一声谢谢,但他永远记得那一天,曾经在楼梯间遇见的那位智者,几句话就开解了一颗原本冷冻又充满了棱角的石头般的心。

  晓峰的经历可以让我们明白:在职场当中,当你没有办法改变别人的时候,只有尝试改变自己。尽管很难,但一定要尝试。只有这样,才能将自己打造得像水一样随方就圆,使自己成为一个受欢迎的人。

  不管你从事什么行业、什么职业,你都要用一颗平常心来对待自己的职业生涯。首先要磨炼自己去适应各种环境,比如人人都说不好,但它依然蓬勃发展的公司;再比如领导不断地调来换去的部门,以及人人都觉得很难配合的领导。

  如果你能适应这样的公司、这样的团队、这样的上司,其实无形当中,你就比别人多一份历练、多一份成功的砝码。在职场,归根结底,你要去适应一个团队,并且要在这个团队中找到你与团队合拍的节奏。这就要求你必须以冷静的、理性的态度来对待职场中的人、事、物,看待你的工作和周边的环境,并且分析出这样的格局对你的影响以及处理方式,从而使你不被不好的因素影响。

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  细化来看,在职场中,你需要搞清楚,自己在一个团队中一年或者两年的时间内要达到一个怎样的结果。你需要一个清楚的预设并且坚定地执行,冷静、理智地对待身边的一切,那么你也就能很好地理解这个团队,而不被团队的负面言论所影响。这样你也就拥有了最基本的平常心,能使你更好地在这个团队中学习、合作和提升了。

  一位哲人说过:“做人要像‘制钱’那样‘内方外圆’,既讲原则性,又讲灵活性。”真正懂得方圆之道的人是大智慧与大包容的结合体,无论是前进,还是退让,都能泰然自若,不为世人的目光和评论所左右。

  掌握方圆之道,赢得良好的人脉,为自己营造一个和谐的职场环境,从而享受惬意快乐的职场生涯,这样才能成就一番事业。

  来源:《你的格局,决定结局》

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